Question: Warum kein Anschreiben?

Viele Personaler akzeptieren Bewerbungen ohne Anschreiben Ob ein Anwärter für eine Stelle fachlich geeignet ist, zeigt ohnehin eher der Lebenslauf. Weiteres Potenzial und die ebenso wichtigen charakterlichen Eigenschaften stellen sich dann in einem Vorstellungsgespräch heraus”, erklärt Sladjan Petkovic.

Welche Unternehmen verzichten auf Anschreiben?

Der Konsumgüterhersteller Henkel sowie die Medizintechnik- und Gesundheitsunternehmen Fresenius und Fresenius Medical Care verzichten zunehmend auf ein verpflichtendes Anschreiben. „Kandidaten, denen diese Option wichtig ist, können sie jedoch unverändert nutzen“, teilt man aus Bad Homburg mit.

Sind Bewerbungsanschreiben noch zeitgemäß?

Nicht mehr zeitgemäß, oder etwa doch? Viele Unternehmen und Recruiter*innen verzichten mittlerweile schon auf das Anfordern eines Anschreibens. Seit Mitte 2018 verzichtet das Unternehmen auf das Einreichen eines Anschreiben. ...

Was ist bei einem Anschreiben wichtig?

15 Tipps zum Anschreiben#1: Am Anfang steht Recherche.#2: Der erste Eindruck zählt.#3: Finde den passenden Ansprechpartner.#4: Sorge dafür, dass alle Daten korrekt sind.#5: Überzeuge mit einer guten Struktur.#6: Zeige dem Leser, dass du dich mit dem Unternehmen befasst hast. •29 Mar 2018

Wo nur mit Lebenslauf bewerben?

Auch bei sogenannten „One-Click-Bewerbungen“ bewerben Sie sich nur mit dem Lebenslauf: Dabei werden die Daten aus einem Online-Lebenslauf mit nur einem Klick in das Bewerberportal des Arbeitgebers übertragen.

Warum ist das Bewerbungsanschreiben wichtig?

Mit dem Bewerbungsschreiben zeigen Sie Entschlossenheit und ehrliches Interesse. Für Arbeitgeber ist das Bewerbungsschreiben darüber hinaus ein gutes Mittel, um sich bereits vor einem persönlichen Treffen ein Bild von Ihrer Persönlichkeit zu verschaffen.

Contact us

Find us at the office

Beitzel- Laughinghouse street no. 56, 47366 St. Pierre, Saint Pierre and Miquelon

Give us a ring

Sadiq Strubeck
+18 979 118 297
Mon - Fri, 9:00-15:00

Say hello